提出的意见被驳回，注意观察大老板神情的章涵颖没有太多担心，很是实在地低头在笔记写写画画。
她虽然年轻，可不是什么愣头青，只是想在大老板面前表现一下，证明自己不是全盘听总经理的。
这是那些职场成功学里的，‘秘籍’。
刚刚毕业的章涵颖，自知能力比起那些双一流本科大学的高材生差了不少，在平日里注意进修的同时，最大的保障就是大老板的信任。
“王董，我们财务部门制定了一个新的考勤机制......”
新上任的财务总监曲薇琪，也适时汇报起了自己的份内工作，其中那个考勤机制自然需要在场的其余部门经理配合。
作为从杭城某个国企跳槽过来的财务经理，曲薇琪自然要在大老板表现出自己的工作进度，免得失了分。
除了这工作的待遇优握以外，入职一周多的曲薇琪可是能感觉到整个公司蓬勃发展的强劲动力，势要在这艘快速变大的巨轮上站稳脚跟。
“嗯，考勤机制不能少，但也要考虑人情关怀。像身体不适请假和家里确有特殊情况的，还是要酌情体谅。”
“好的，我回去修改一下。”
“老板......”
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